Vpis

Portal za usposabljanje kadrov

Skip Navigation Linksusposabljanje2

PoUK - PrijavaPodrobnosti

  • naslov

    Starejši zaposleni v digitalni dobi

  • izvajalec

    red. prof. dr. Simona Šarotar Žižek

  • institucija

    Univerza v Mariboru

  • izvajalec

    red. prof. dr. Simona Šarotar Žižek

  • trajanje

    45 minut

  • predavanje

    delavnica

    konferenca

    seminar

    tečaj

    RCUM
    izobraževanje

    Kako podpreti starejše zaposlene v času digitalnih sprememb? Predavanje bo osvetlilo njihov odnos do umetne inteligence, razvoj digitalnih kompetenc in prilagajanje hibridnemu delu, hkrati pa ponudilo premislek in usmeritve, kako odgovorno in spodbudno ravnati s starejšimi zaposlenimi v digitalni dobi.

    Predavanje osvetljuje vlogo starejših zaposlenih v času digitalne transformacije, s posebnim poudarkom na njihovem odnosu do umetne inteligence, razvitosti digitalnih kompetenc ter prilagajanju hibridnim oblikam dela.

    Dotaknili se bomo ključnih izzivov, kot so digitalna izključenost, motivacija za učenje novih tehnologij in možnosti za učinkovito vključevanje starejših v digitalno okolje. Predstavili bomo tudi dobre prakse podpore in krepitve digitalne samozavesti ter pomen medgeneracijskega prenosa znanja.

    Posebno pozornost bomo namenili vprašanju, kako z ustreznimi pristopi ohranjati motivacijo in delovno sposobnost starejših zaposlenih, da ostanejo dejavni, vključeni in cenjeni člani delovnih kolektivov.

  • točke

    0

  • namenjeno

    zaposlenimštudentomzaposlenim in študentom + zunanjim udeležencem

  • organizator

    Oddelek za izobraževanje in študij (edustudy@um.si)

  • Datum: 17.10.2025

  • Ura: 10:00

  • Rok prijave: 16.10.2025

  • Prostor: MS Teams

  • Naslov:

  • 29 prostih mest od 30

vsebina

Predavanje osvetljuje vlogo starejših zaposlenih v času digitalne transformacije, s posebnim poudarkom na njihovem odnosu do umetne inteligence, razvitosti digitalnih kompetenc ter prilagajanju hibridnim oblikam dela.

Dotaknili se bomo ključnih izzivov, kot so digitalna izključenost, motivacija za učenje novih tehnologij in možnosti za učinkovito vključevanje starejših v digitalno okolje. Predstavili bomo tudi dobre prakse podpore in krepitve digitalne samozavesti ter pomen medgeneracijskega prenosa znanja.

Posebno pozornost bomo namenili vprašanju, kako z ustreznimi pristopi ohranjati motivacijo in delovno sposobnost starejših zaposlenih, da ostanejo dejavni, vključeni in cenjeni člani delovnih kolektivov.

cilji

Po zaključenem predavanju bodo udeleženci lahko:

  • opisali ključne izzive, s katerimi se srečujejo starejši zaposleni v digitalno preoblikovanem delovnem okolju (znanje – knowledge).
  • razložili vpliv umetne inteligence, digitalnih kompetenc in hibridnih oblik dela na položaj starejših zaposlenih (razumevanje – comprehension).
  • prepoznali dobre prakse vključevanja, usposabljanja in motiviranja starejših v kontekstu vseživljenjskega učenja (uporaba – application).
  • ovrednotili pomen organizacijske podpore pri ohranjanju delovne sposobnosti in digitalne samozavesti starejših zaposlenih (vrednotenje – evaluation).
  • predlagali konkretne ukrepe ali prilagoditve za bolj vključujoče in trajnostno upravljanje starejših zaposlenih v digitalni dobi (sinteza – creation).

izvajalec

Dr. Simona Šarotar Žižek je redna profesorica managementa poslovanja, specializirana za management človeških virov in organizacijsko vedenje. Je predstojnica študijske smeri »Management in organizacija poslovanja« in predstojnica Inštituta za management in organizacijo. Njena bibliografija zajema več kot 990 bibliografskih enot. Sodelovala je v številnih raziskovalnih in mednarodnih projektih, svetuje tudi podjetjem in posameznikom.

opombe

  • Prosimo vas, da si za boljšo uporabniško izkušnjo na vašo elektronsko napravo predhodno namestite Microsoft Teams. 
  • Srečanju se pridružite z uporabo digitalne identitete UM, ki je vir podatkov za izdajo potrdila o udeležbi. 
  • Po uspešni prijavi na dogodek prejmete potrditveni mail in ločeno samodejni opomnik (dva dni prej) z elektronskega naslova izpopolni@um.si, kjer bo vključena MS Teams povezava do srečanja. 
  • Potrdilo o udeležbi bo na voljo v e-portfelju. 
  • Na zahtevo prijavljenih bomo po dogodku zagotovili transkript (prepis) posnetka (edustudy@um.si).

Predavanje se izvaja v okviru NOO projekta Učinkovito izobraževanje za zeleni in digitalni prehod. 
Gre za predavanje po končanem multiplikatorskem obisku. 

Projekt sofinancirata Republika Slovenija, Ministrstvo za visoko šolstvo, znanost in inovacije, in Evropska unija – NextGenerationEU. Projekt se izvaja skladno z načrtom v okviru razvojnega področja Pametna, trajnostna in vključujoča rast, komponente Krepitev kompetenc, zlasti digitalnih in tistih, ki jih zahtevajo novi poklici in zeleni prehod (C3 K5), za ukrep investicija F. Izvajanje pilotnih projektov, katerih rezultati bodo podlaga za pripravo izhodišč za reformo visokega šolstva za zelen in odporen prehod v Družbo 5.0: projekt Pilotni projekti za prenovo visokega šolstva za zelen in odporen prehod.
2361
0
2

Administrator | Aplikacijo je razvil RCUM oddelek na Univerzi v Mariboru. 2016. Vse pravice pridržane