Vpis

Portal za usposabljanje kadrov

Skip Navigation Linksusposabljanje2

 PoUK - PrijavaPodrobnosti

  • naslov

    Dialoško reševanje konfliktov in zniževanje konfliktnega dolga

  • izvajalec

    dr. Danijela Brečko

  • institucija

    Univerza v Mariboru

  • izvajalec

    dr. Danijela Brečko

  • trajanje

    135 minut

  • predavanje

    delavnica

    konferenca

    seminar

    tečaj

    RCUM
    izobraževanje

    Delavnica je namenjena študentom, ki bi želeli izboljšati svoje veščine reševanja konfliktov. 
  • točke

    0

  • namenjeno

    zaposlenimštudentomzaposlenim in študentom + zunanjim udeležencem

  • organizator

    Dogodek organizira Karierni center UM (Urška Pavlič, karierni.center@um.si).

  • Datum: 15.05.2024

  • Ura: 15:00

  • Rok prijave: 14.05.2024

  • Prostor: Predavalnica 1

  • Naslov: Slomškov trg 15, 2000 Maribor

  • 94 prostih mest od 100

vsebina

Konflikti so vsakdanji pojavi, ki smo jim priča tako v službenem kot zasebnem življenju. Skoraj nemogoče se jim je izogniti, lahko pa se naučimo spretnosti obvladovanja in njihovega konstruktivnega razreševanja. 
Največ konfliktov je povezanih z vlogami, ki jih imamo v organizaciji bodisi do ostalih sodelavcev bodisi do uporabnikov, in njihovimi značilnostmi, zato je za konstruktivno razreševanje konfliktov dobro poznati čim več strategij za njihovo dialoško razreševanje. 

Osrednje teme delavnice vključujejo: 
Prednosti konfliktov in zniževanje konfliktnega dolga,
Kakšen je moj stil ravnanja v konfliktu,
Zlati trikotnik dialoškega reševanja konfliktov, 
Model UNIKA za dialoško reševanje konfliktov, 
Prakticiranje dialoškega reševanja konfliktov na konkretnih primerih.

cilji

Na delavnici boste: 
ozavestili miselnost, da je konflikt bolje reševati kot iz njega zbežati,
spoznali, da je vsak konflikt priložnost za osebno rast,
s pomočjo samoocenjevalnega orodja Thomasa Killmana boste spoznali, kakšen je vaš prevladujoči stil ravnanja s konflikti,
ozavestili moč dialoškega pristopa k razreševanju konfliktov.

izvajalec

Dr. Danijela Brečko je od leta 2015 izvršna direktorica pri Sofosu, Inštitutu za upravljanje znanja in razvoj talentov. Doktorirala je na Filozofski fakulteti v Ljubljani, kjer si je predhodno pridobila znanstveni magisterij na področju osebnega razvoja odraslih. Poslovna znanja si je pridobivala v  sklopu dodatnih izobraževanj, kot je 7-tedenski program General Management Program, ki ga je zaključila na IECD Bled. 
Vodstvene in veščine moderiranja je gradila v vlogi direktorice Planeta GV, ki ga je vodila 15 let. Danes je docentka za management na MLC Ljubljana – Fakulteti za management in pravo ter docentka za področje izobraževanja in kadrovskega managementa ter psihologije vodenja na fakulteti Doba. Od leta 2016 vodi nacionalni projekt Organizacijska energija, kjer povezuje 16 razvojnih partnerjev.

opombe

  • Na dogodku bo potekalo fotografiranje z namenom promocije dogodka oz. poročanja o dogodku.
  • Potrdilo o udeležbi bo na voljo v portfelju.
  • Na voljo so vam tudi ostali dogodki Kariernega centra UM.

1908
2
1